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联邦部长给Stelco母公司15天撤销裁员

加拿大工业部长梅拉尼·乔利向美国公司克利夫斯-克利夫斯公司发出15天限期,要求撤回对汉密尔顿Stelco工厂的最多500人临时裁员。此举旨在维护加拿大钢铁岗位,防止违背《投资加拿大法》承诺。

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Minister giving Stelco owner 15 days to reverse layoffs before turning to the courts

工业部长梅拉尼·乔利(Mélanie Joly)于10月22日向俄亥俄州克利夫斯-克利夫斯公司(Cleveland‑Cliffs)发出“要求函”,要求其在15天内撤销对汉密尔顿Stelco钢铁厂的裁员计划,否则将向上级法院提起诉讼。

《投资加拿大法》(Investment Canada Act)是加拿大联邦法律,规定外国投资者在获得批准后必须遵守对加拿大就业等方面的承诺,否则可被要求赔偿或强制出售资产。

克利夫斯-克利夫斯公司上月宣布因美国钢铁关税导致业务受压,计划裁减多达500名临时工,以维持公司生存。政府指出,这违反了该公司2024年收购Stelco时承诺的“在2024至2029年期间保持至少相同数量的工会雇员及大多数非工会雇员”。

乔利在声明中强调,市场变化或不可抗力不能免除克利夫斯-克利夫斯的承诺,她准备与公司坐下来寻找解决方案,但底线是“保护加拿大就业,捍卫本土钢铁业”。如果进入司法程序,政府将要求法院对公司处以金钱罚款,甚至可能强制其剥离Stelco资产。

截至目前,Stelco在汉密尔顿的生产设施仍在运营,约有2000名员工受该公司承诺保护。裁员若实施,将对当地经济和供应链产生显著冲击。

雪鸮编辑认为,这场法律威慑对依赖Stelco工作岗位的华人技工和供应商意义重大——若裁员被迫撤回,相关家庭的收入和社区稳定性将得到保障;若进入诉讼,华人社区应关注政府后续补助或再就业计划。

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